26. Januar 2018 Von: Claudia Aldinger
Hochschule Anhalt
19. Januar 2018
Prof. Sven Groß von der Hochschule Harz erhält in diesem Jahr den ITB BuchAward 2018 in der Kategorie Touristisches Fach-/Sachbuch. Ausgezeichnet wird seine Publikation „Handbuch Tourismus und Verkehr“. Es sei ein umfassendes Werk, das die Thematik in ihrer Komplexität erfasst. Es zeichne sich durch aktuelle praxisnahe Beschreibungen und eine klare Systematik aus, heißt es in dem Urteil der Jury. Die Auszeichnung wird Prof. Groß...
5. Januar 2018
Die Netzwerk-Veranstaltung „Wirtschaft trifft Wissenschaft“ ist inzwischen ein fester Termin in den Kalendern vieler Unternehmer*innen Sachsen-Anhalts. In diesem Jahr laden die KAT-Hochschulen Anhalt, Harz, Merseburg und Magdeburg-Stendal, die IHK Halle-Dessau und die Handwerkskammer am 1. März 2018, von 14 bis 19 Uhr in die Räume der IHK in Halle (Saale) ein. Junge wie etablierte Wissenschaftler*innen stellen ihre Projekte zum...
30. November 2017 Von: Claudia Aldinger
Hochschule Magdeburg-Stendal
30. November 2017
Moderne Mess- und Automatisierungstechnik spielt auch für den Betrieb von Klär- und Biogasanlagen eine immer wichtigere Rolle. Wie die Kommunikation zwischen Mensch und Maschine auf diesem Feld optimiert werden kann, erforscht in einem neuen Projekt die Arbeitsgruppe Siedlungswasserwirtschaft mit dem Schwerpunkt Abwasser an der Hochschule Magdeburg-Stendal um Prof. Jürgen Wiese. Das Vorhaben wird von der Investitionsbank Sachsen-Anhalt...
30. November 2017
Nach einer umfangreichen Analyse verschiedener Faktoren haben Master-Studierende der Hochschule Harz für die Stadt Schöningen ein Konzept zur Besucherlenkung vorgelegt. Geleitet hat das Projekt Prof. Uwe Manschwetus. Begleitet wurde es von Mitarbeitern des Application Lab. Dabei ging es insbesondere darum, wie die Gäste des paläon – eines 2014 eröffneten Forschungs- und Erlebniszentrums zum Urmensch – auch in die Innenstadt geführt werden...
30. November 2017
Unternehmen der Pflegebranche stehen derzeit vor besonderen Herausforderungen: Zu wenige wollen in diesem Bereich arbeiten. Es fehlen geeignete Instrumente zur Bewerberauswahl, um frühzeitig „Qualifikationslücken“ zu erkennen und darauf reagieren zu können. Und es fehlt das Knowhow für ein nachhaltiges Employer Branding. Um solche Probleme zu lösen, entwickelt und erprobt die Hochschule Harz mit Partnern aus Wissenschaft und Wirtschaft in...